Поступление в МВД на работу

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Поступление в МВД на работу». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Что нужно, чтобы устроиться в полицию, помимо документов? Будущему сотруднику необходимо будет пройти медицинское освидетельствование, чтобы подтвердить годность к несению службы. Медицинское освидетельствование включает обследование рядом специалистов и сдачу стандартного набора анализов.

Кому закрыт путь в органы?

На этапе поступления в ВУЗ абитуриент может не подойти по результатам медицинского обследования, провалить экзамен ЕГЭ (или набрать недостаточное количество баллов), не пройти психологический отбор.

При приеме на работу смотрятся другие критерии. Гражданин не сможет работать в правоохранительных органах, если:

• у него есть собственный бизнес;
• он не готов иметь дело с государственной тайной;
• он или его близкие родственники имеют проблемы с законом (судимости, приводы, осуждения).

Возможные причины отказа потенциальным кандидатам в принятии на службу

Основания для отказа устанавливает по большей части ФЗ РФ № 342. Таким образом, не могут быть приняты на службу в ОВД РФ следующие граждане:

1. Лица, не отвечающие общеустановленным требованиям (по возрасту, состоянию здоровья, квалификации, нарушившие закон и т. д.).
2. Нерезиденты РФ, лица с ВНЖ либо без гражданства, а также имеющие иное гражданство.
3. Недееспособные (частично либо полностью).
4. Если ими совершено преступление.
5. Лица, которые подозреваются либо обвиняются в уголовном преступлении.
6. При отказе от прохождения спецпроверки, обязательных этапов отбора.
7. В случае представления заведомо ложных сведений, фальсифицированных документов при поступлении на службу.

Иные основания для отказа определены ст. 14 и 17 ФЗ РФ № 342. Следует отметить, что многие из названых выше критериев отбора учитываются, но, зачастую, не являются определяющими.

Как разъясняет, например, УМВД по Липецкой обл., наличие судимости у кровного родственника признается компрометирующим фактором, но не превалирующим. Для целей выяснения профпригодности претендента к службе в ОВД главным критерием отбора является уровень его личностных и деловых качеств, а также наличие (либо отсутствие) факторов риска девиантного поведения. В качестве примера данного риска может являться наличие противозаконных контактов с лицами, у которых есть судимость.

В конечном счете, при указанных обстоятельствах решение по данному кандидату на службу принимается индивидуально полномочным руководителем. Во главу угла ставятся: степень родства с лицом, имеющим судимость, тяжесть совершенного им проступка, частота общения с ним, зависимость от данного лица и др. сопутствующие факторы.

Документы, необходимые для поступления на работу

Для того чтобы стать сотрудником МВД, претендент должен представить в отдел кадров ОВД следующие документы:

• копии всех страниц своего паспорта;
• свидетельства о собственном рождении, браке и рождении детей (если имеются) плюс их копии;
• автобиографию (написанную от руки и в печатном виде — по 1 экз.);
• характеристику с места прежней работы (службы, учебы);
• справку из налоговой об отсутствии действующего статуса ИП;
• копии ИНН и СНИЛС;
• трудовую книжку;
• водительское удостоверение;
• военный билет;
• копию аттестата о среднем образовании или диплома о высшем;
• фото 9 × 12 и 4 × 6 — по 1 шт.;
• заявление от родственников на их согласие на сбор/обработку их личных данных.

После успешного прохождения медкомиссии к вышеуказанным документам потребуется приложить также справки от всех узких специалистов (врачей — членов комиссии) о том, что кандидат здоров и не имеет противопоказаний к службе в полиции.

Этапы трудоустройства в полицию

Если после срочной службы решили пойти в полицию, то надо:

• Написать заявление, отдав его представителю территориального отдела полиции.
• Предоставить документы: паспорт, характеристики с места службы в армии, награды и грамоты, документ об образовании.
• Пройти тестирование.
• Поданные документы изучают, делая запросы по специальным учетным службам. Так определяют, имелась ли судимость у кандидата, как проходила у него служба в армии.
• Сдать нормативы физической подготовленности, если гражданин хочет попасть в специальные подразделения Министерства внутренних дел.
• Готовят приказ о зачислении на службу после проведенных проверок.

Во всём мире можно встретить людей, представители которых называются полицейскими. Лишь во времена Союза Советских Социалистических Республик (СССР), а также до недавнего времени на территории России и Украины, эта профессия носила название «милиционер».

Как только происходит какое-либо формирование общности людей, сразу же появляется необходимость в тех, кто будет следить за соблюдением правопорядка. В начале двадцатого века за этим следили «жандармы» и «царская полиция», управлялись они революционным командованием и лишь в начале ноября 1917 года был введен термин «милиция», символизирующий народное ополчение, которые было должным образом вооружено, и воспринималось простым народом, как нечто очень близкое к нему.

Поначалу это были обычные отряды добровольцев, которые состояли из крестьян и рабочих, но к концу 1918 года было решено сформировать из этих дружин государственный орган.

Ограничения при поступлении на службу в полицию

Ст.14 и ст.17 Закона также устанавливают ограничения, при наличии которых гражданин не имеет права получить трудоустройство в органах полиции:

• Заявитель не является гражданином РФ (лицо без гражданства либо наличие другого гражданства)
• Гражданин имеет вид на жительство либо иной документ, согласно которому имеет право постоянного проживания в другой стране
• Имеет судимость (как непогашенную, так снятую либо погашенную). Исключение – если в момент трудоустройства преступное деяние, совершённое лицом, согласно закону, перестало таковым являться
• Фигурирует в открытом уголовном деле в качестве подозреваемого либо обвиняемого
• Гражданин является частично либо полностью недееспособным
• Предоставление ложных либо поддельных сведений и документов при трудоустройстве
• Наличие близкого родства с сотрудником полиции, с которым, в случае трудоустройства, гражданин будет иметь определённые должностные отношения (являться подчинённым либо руководителем данного лица)
• Отказ от получения допуска к государственной либо иной тайне, если данная процедура является обязательной при замещении выбранной вакансии

Кому закрыт путь в органы?

От того, какие есть условия приема на работу в полицию, напрямую зависит и понимание, какое образование потребуется кандидату. Итак, сотрудниками полиции в России могут стать сегодня:

• Граждане страны, причем пол значения не имеет, главное, чтобы они были годны к несению службы по состоянию здоровья.
• Есть определенный возрастной ценз – идеальные кандидаты должны быть в возрасте 18-35 лет. Но есть и нюанс: новая работа для бывших сотрудников полиции, которые уходили из органов, может быть предоставлена и после достижения ими возраста 35 лет.
• Образование должно соответствовать занимаемой должности. Так, например, для работы обычным оперативником может хватить и среднего профессионального образования, а вот для начальствующих позиций потребуется спецобразование.

На этапе поступления в ВУЗ абитуриент может не подойти по результатам медицинского обследования, провалить экзамен ЕГЭ (или набрать недостаточное количество баллов), не пройти психологический отбор.

• у него есть собственный бизнес;
• он не готов иметь дело с государственной тайной;
• он или его близкие родственники имеют проблемы с законом (судимости, приводы, осуждения).

Тем, кто не прошел службу в армии устроиться можно, но без права отсрочки призыва. Нередко работодатели отказывают тем, кого армия обошла стороной, хотя такого пункта в законе нет.

Трудоустройство в органы полиции происходит по следующему алгоритму:

1. Обращение соискателя в отдел кадров того структурного отдела, где он планирует получить работу;
2. Предоставление пакета документов. Лучше будет удостовериться у сотрудников, все ли документы собраны и каких не хватает. Так процесс трудоустройства пройдет быстрее;
3. Прохождение всех тестов и освидетельствований (военная врачебная комиссия, психологический отбор, психофизиологическое обследование, в том числе наркологическое (выявление принятия наркотических, психотропных веществ), оценка степени физподготовки).

При отсутствии проблем с физическим и психическим здоровьем, нежелательных фактов в биографии, гражданина принимают на стажировку, которая длится от 2 до 6 месяцев. После ее успешного прохождения присваивается специальное звание и соответствующая должность.

Ошибочные действия кандидатов при поступлении на работу в ОВД

Описание спорной ситуации	Правильное решение
Кандидат при трудоустройстве отказался от прохождения полиграфа, мотивируя это тем, что подобная проверка по закону считается добровольной	Действительно, потенциальный работник в любой другой ситуации вправе отказаться при трудоустройстве от этой процедуры на вполне законных основаниях. И это не станет причиной отказа в работе. Но здесь речь идет о сфере МВД, где прохождение полиграфа при трудоустройстве является обязательным (данная мера введена и действует с 2013 года). Посему кандидат должен пройти данный вид тестирования

Требования к кандидату для поступления на службу в органы внутренних дел

Отбор проходят все желающие попасть на службу в отдел по внутренним делам. До принятия в состав основных кадров кандидатам предстоит несколько этапов изучения. Эта деятельность регулируется документом МВД от 19.05.2009 №386. Требования к соискателю перечислены в ст.17:

• 18-35 лет – рядовое и младшее звено.
• 45 лет – среднее, старшее и высшее начальство. Здесь действует исключение для профильных ВУЗов выпускники которых могут претендовать на должность и в 25 лет.
• Отсутствие вида на проживание или гражданства другой страны.
• Отсутствие судимости или наказания не только у кандидата, но и у близких родных.
• Отсутствие за последний год административных нарушений, вынесенных по приговору.
• Наличие не менее 11 классов.
• Действующий военный билет (для мужчин).

Все требования соблюдаются службой очень точно, но их не очень много.

Как устроиться в полицию девушке

Девушки имеют ровно такие же возможности на поступление, что и юноши.

Различие есть только в требованиях к уровню физической подготовки — для девушек они более мягкие. Например, забег у юношей выполняется на дистанции 3000 м, у девушек на дистанции 1000 м.

Девушки могут устраиваться в МВД с дипломом об образовании других (неюридических) ВУЗов, однако для продвижения по карьерной лестнице высшее юридическое необходимо.

Прежде всего рекомендуется ознакомиться со списком вакансий подразделения полиции в его кадровом аппарате. Кроме этого, можно посмотреть информацию о свободных местах в режиме онлайн на сайте МВД.

Если привлекательная должность свободна, а график подходит, то девушка должна заняться составлением грамотного резюме. Затем его следует отправить на указанный в контактах электронный почтовый ящик.

Если звонка из отдела не последовало, то можно пойти на встречу с будущим руководителем. В ходе беседы надо показать свой настрой, решительность, желание работать в полиции и приносить пользу обществу. Для полицейских начальников большое значение имеет настойчивость и уверенность кандидата в выборе.

В списке доступных вакансий может оказаться несколько должностей.

Например, может понадобиться опыт в программировании или ветеринарии.

Специалист в области криминалистики проводит следственные экспертизы. На месте преступления он занимается снятием отпечатков пальцев, осмотром помещения либо участка, ищет возможные улики.

В здании отдела полиции криминалист изучает вещественные доказательства, осуществляет различные исследования и экспертизы.

Это интересная специальность, которая требует от человека аккуратности в действиях, точности, внимательности. Чтобы занять должность криминалиста, необходимо наличие высшего образования.

Что нужно, чтобы устроиться в полицию: список документов

Для работы в полиции, нужно предоставить следующий пакет документов:

1. Заявление о желании поступить на службу;
2. Паспорт;
3. Анкета, выдающаяся кадровым отделением по месту жительства, заполняется на месте;
4. Краткая автобиография, написанная от руки;
5. Аттестаты о полученном образовании/присвоенной квалификации;
6. Документы о воинском учете;
7. Трудовая книжка (при наличии трудового стажа);
8. Документ, подтверждающий учет в налоговой инспекции;
9. Сведения о доходе, имуществе — своем и супруги;
10. Письменное согласие на проведение мероприятий, связанных с допуском к государственной тайне, проверку достоверности предоставляемых сведений;
11. Письменное согласие на обработку персональных данных.

На службу в органы внутренних дел в добровольном порядке принимаются граждане Российской Федерации. Поступление на службу в МВД ограничено возрастными рамками от 18 до 40 лет. Гражданин также должен по своим деловым, личным и нравственным качествам, образованию и состоянию здоровья быть способным к выполнению своих служебных обязанностей.

Прием на службу не зависит от национальности, пола, социального происхождения, имущественного и должностного положения гражданина, его отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям.

На должности рядового и младшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие образование не ниже среднего, на должности среднего и старшего начальствующего состава — граждане, имеющие соответствующее среднее специальное или высшее образование.

Обучение в учебных заведениях системы МВД осуществляется на бесплатной основе. В учебные заведения Министерства внутренних дел Российской Федерации могут приниматься и лица, не достигшие 18 лет, при условии завершения ими среднего образования.

Критерии приема на службу в органы внутренних дел г. Москвы, какие проверки при этом проходит кандидат.

На службу в органы внутренних дел вправе поступать граждане не моложе 18 лет и не старше 40 лет независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел.

Квалификационные требования к должностям в органах внутренних дел предусматривают наличие для должностей рядового состава и младшего начальствующего состава среднего (полного) общего образования, для должностей среднего начальствующего состава — образования не ниже среднего профессионального, соответствующего направлению деятельности, для должностей старшего и высшего начальствующего состава — высшего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

В число квалификационных требований к должностям среднего, старшего и высшего начальствующего состава, выполнение обязанностей по которым предусматривает расследование или организацию расследования уголовных дел, административное расследование, рассмотрение дел об административных правонарушениях либо проведение антикоррупционных и правовых экспертиз, входит наличие высшего профессионального юридического образования. В исключительных случаях и на условиях, устанавливаемых федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел, на эти должности могут быть назначены лица, имеющие другое высшее профессиональное образование и опыт работы, позволяющий выполнять служебные обязанности.

• В случае принятия по итогам беседы с руководителем структурного подразделения, положительного решения о продолжении предварительного изучения кандидата, ему предлагается представить в подразделение по работе с личным составом следующие документы:
• — паспорт;— трудовую книжку (за исключением поступающих на работу впервые);— страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (за исключением поступающих на работу впервые);— документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;— документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний.
• Подразделением по работе с личным составом организуется проверка представленных кандидатом документов, после чего кандидат направляется на медицинское освидетельствование, психофизиологическое обследование, с целью выявления ограничений в приеме на службу в ОВД, также проводится проверка общей физической подготовленности и проверка по учетам.
• По окончании изучения и проверки кандидата, сотрудниками подразделения по работе с личным составом, оформляется заключение о приеме на службу в ОВД и докладывается руководителю структурного подразделения, имеющего право назначения на должность для принятия окончательного решения.

В настоящее время у поступающих на службу отмечается преобладание стремления к стабильности, получению государственных социальных гарантий. Многие кандидаты проявляют интерес к профессиональным аспектам служебной деятельности и возможности реализации полученных юридических знаний на практике.

1. Перейти в раздел «Вакансии»
2. По вопросам трудоустройства обращаться в УК УРЛС ГУ МВД России по телефонам:
3. 8 (495) 694-98-45
4. 8 (999) 011-49-88

Вопросы на полиграфе МВД

Точный перечень вопросов, выносимых на тестирование, предварительно не публикуется, но в целом все задания направлены на выявления ответов, касательно:

• совершаемых ранее нарушений законодательства;
• употребления запрещенных наркотических средств и злоупотребления алкогольными напитками;
• отношения к службе, начальству, коллективу на работе;
• взаимоотношений внутри семьи;
• отношение к оружию, решение вопросов о его применении;
• реакции на сложные служебные ситуации, порядок их решения;
• выявление у человека любых негативных зависимостей;
• отношение к жизни людей, устанавливается реакция на необходимость лишения жизни человека в рамках закона и служебного задания.

Стоит отметить: вопросы формулируются таким образом, чтобы человек ответил да или нет, никаких развернутых ответов не предусматривается.

Здесь экзаменационный процесс состоит из двух этапов: на первом этапе абитуриенты сдают ЕГЭ, на втором – проходят дополнительные внутренние испытания в самом МВД. Стоит учитывать, что разные профессии требуют сдачи разных дисциплин в формате ЕГЭ. Кроме того, будет отличаться и внутренняя аттестация. Рассмотрим предметы для поступления в МВД по различным специальностям:

1. «Правоохранительная деятельность». Экзамены по ЕГЭ:
   русский язык,
2. обществознание,
3. история.
4. Внутренние экзамены будут состоять из тестирования по обществознанию и по спортивным нормативам.
5. «Радиотехника». Экзамены по ЕГЭ:
   математика,
6. физика,
7. русский язык.
8. Внутренние экзамены включают только спортивные нормативы.
9. «Психология». Экзамены по ЕГЭ:
   математика,
10. биология,
11. русский язык.
12. Внутренние экзамены включают спортивные нормативы и тестирование по биологии.

Аттестация по физической подготовке осуществляется в виде сдачи нормативов, которые представляют собой:

• подтягивания;
• преодоление короткой дистанции в 100 метров;
• забег для женщин – 1000 метров, для мужчин – 3000 метров;
• физические упражнения с применением силы (для девушек).

Подробнее о том, какие экзамены и нормативы необходимы для поступления в МВД, вы можете узнать на сайте учебного учреждения, в которое собираетесь поступать.

Отбор абитуриентов в вузы МВД проводится специальными приемными комиссиями, которые осуществляют прием заявлений. Как же поступить в МВД и какие документы для этого необходимо подготовить?

1. Заявление о поступлении. Заявление оформляется на имя руководителя учреждения внутренних дел. В документе обязательно указываются ФИО абитуриента, дата рождения, адрес постоянного проживания и образование. Также в заявлении необходимо обозначить вуз, в котором желает обучаться поступающий, указать конкретный факультет и специальность.
2. Аттестат об окончании школы (11 классов) или техникума (колледжа).
3. Свидетельство о рождении.
4. Паспорт. Ксерокопии всех его страниц.
5. Папка с результатами медосмотра.
6. Свидетельство обязательного пенсионного страхования.
7. Характеристика. Ее могут предоставить на предыдущем месте работы или в ранее вами оконченных учебных заведениях.
8. Справка о льготах (при наличии). Прилагается и ее ксерокопия, которая заверяется у нотариуса.
9. Сертификат с результатами ЕГЭ.
10. Заключение военно-врачебной комиссии.
11. Четыре снимка формата 4х6 и один снимок размером 9х12. На фотографиях должна быть поставлена печать соответствующих учреждений внутренних дел.

Каковы условия приема в полицию

От того, какие есть условия приема на работу в полицию, напрямую зависит и понимание, какое образование потребуется кандидату. Итак, сотрудниками полиции в России могут стать сегодня:

• Граждане страны, причем пол значения не имеет, главное, чтобы они были годны к несению службы по состоянию здоровья.
• Есть определенный возрастной ценз – идеальные кандидаты должны быть в возрасте 18-35 лет. Но есть и нюанс: новая работа для бывших сотрудников полиции, которые уходили из органов, может быть предоставлена и после достижения ими возраста 35 лет.
• Образование должно соответствовать занимаемой должности. Так, например, для работы обычным оперативником может хватить и среднего профессионального образования, а вот для начальствующих позиций потребуется спецобразование.

Похожие записи:

• Сколько платить алиментов на двоих детей безработному
• Договор купли-продажи будущей недвижимости: «плюсы и «минусы»
• Что нужно при прохождении техосмотра авто