Как определить подлинность справки о несудимости

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как определить подлинность справки о несудимости». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

На законодательном уровне определен перечень случаев, когда без предъявления данного документа и подтверждения отсутствия судимости человек не имеет право быть принят на некоторые должности и совершать финансовые операции.

Как узнать о судимости по фамилии в базе МВД

Получение сведений о судимости из базы МВД возможно по фамилии подсудимого. Именно этим пользуются работодатели, которые хотят свести к минимуму риски, что нанимаемый ими сотрудник был нечестен и нарушал закон. Особенно если должность ответственная и риски действительно серьезные. Также в бизнесе часто пытаются проверить биографию будущего партнера. Особенно, если это новый человек и у него нет наработанной репутации, а планируются длительные деловые отношения.

Но учтите, что согласно современному законодательству, получение рассматриваемых сведений невозможно, если не привлекать специалиста, имеющего право делать подобные запросы. Поскольку информация в базе ГИАЦ РФ используется только для внутренних целей, посторонним доступ к ней ограничен. Точнее даже невозможен. А вот правоохранительные сотрудники могут без проблем получить рассматриваемые сведения.

Запросить сведения из базы способны работники гос. и муниц. организаций, где осужденные, с которых не смогли убрать обременения, не имеют права работать. Также дать запрос могут организации, что выдают лицензию на оружие или оформляют визы. Согласно закону они не просто «могут», а «должны» проверить, не имеет ли обратившийся к ним человек, судимости. А если судимость есть, такому лицу откажут в его запросе, будь то попытка попасть на должность или получить визу.

Если запрос делает руководитель организации, которая не входит в перечень обозначенных органов, база не ответит, даже если судимость убрали. Министерство закрывает эту информацию от гражданских лиц, исключая ситуации, когда запрос делает человек с судимостью.

Единственный способ получить сведения не нарушая закон – спросить у самого работника. Конечно, не все люди говорят правду, когда им задают подобный вопрос, а некоторые пытаются незаконноудалить отметку. Если работодатель не уверен в правдивости слов человека, он имеет право запросить у сотрудника справку об отсутствии у него судимостей. Поскольку удалить эти сведения нельзя, в справке отразится статус работника.

Запрашивать справку о судимости по фамилии можно по интернету. Но учтите, что запрос желательно делать на официальных ресурсах, где невозможно удалить данные из базы. Государственные структуры имеют свои сайты, и только там можно получить правдивую информацию. Такая проверка бесплатная. Если сторонний сайт предлагает выполнить работу по запросу на получение информации в платном режиме, скорее всего это мошенники.

Конечно, человек с судимостью может попытаться убраться от момента её наличия, и теоретически это вполне возможно. Например, популярной схемой является попытка изменить свои персональные данные, поскольку убирать саму судимость не так просто. Люди обращаются в ЗАГС и подают заявление на смену персональных данных. После такого, если будете делать запрос с учетом новых ФИО, наличие судимости не подтвердиться.

Но схема раскроется, если отдел кадров госорганов обратиться с заявлением в МВД. Тогда выдадут информацию, как о судимости, так и о смене ПД, что сохранила база. Потому если в получениисведений заинтересован обычный работодатель, ему нужно требовать не только справку о судимости, но и документы о смене данных. Тогда сотрудник должен принести справку на оба реквизита.

Ответственность за подлог справки

Если выяснится подлог документа, работодатель вправе уволить виновное лицо. Если лицо только претендует на должность, руководитель просто не принимает сотрудника на работу. Однако это еще не все, что ожидает соискателя. Подлог документов предполагает уголовную ответственность. Виды ответственности за предоставление заведомо ложных сведений:

• Штраф в размере до 80 000 рублей.
• Доход виновного лица за полгода.
• Обязательные работы длительностью 180-240 часов.
• Исправительные работы продолжительностью до 2 лет.
• Тюремное заключение сроком 2 года.
• Если есть отягчающие обстоятельства, тюремное заключение продлевается до 2 лет.

Сотрудник может попытаться достать фальшивый документ, однако делать этого строго не рекомендуется. Службой безопасности быстро вскроется факт подлога, и человеку придется нести соответствующую ответственность.

Психические уклонения

Трудовое законодательство запрещает запрашивать информацию о состоянии здоровья работника, за исключением тех сведений, которые относятся к вопросу о возможности выполнения работником трудовой функции (ст. 88 ТК РФ). При приеме на работу обязательному медицинскому осмотру подлежат следующие работники:

• лица, не достигшие возраста 18 лет (ст. 69 ТК РФ);
• работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта (абз. 1 ст. 213 ТК РФ);
• работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, лечебно-профилактических и детских учреждений (абз. 2 ст. 213 ТК РФ);
• лица, привлекаемые на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей (ст. 324 ТК РФ);
• лица, принимаемые на работу, выполняемую вахтовым методом (ст. 298 ТК РФ);
• работники на подземных работах (ст. 330.3 ТК РФ);
• работники некоторых других работодателей в соответствии с федеральными законами.

При этом включение в локальные нормативные акты обязанности работников при приеме на работу предоставлять данные медицинского освидетельствования, справок о том, что он не состоит на учете в психоневрологическом или наркологическом диспансере, недопустим и является нарушением трудового законодательства.

Легально обойти закон

Так как же получить максимум информации о работнике, не нарушая при этом закон?

Многое о потенциальном сотруднике мужского пола расскажет военный билет. Вопрос о нем можно смело задавать кандидату, поскольку согласно положениям ст. 65 ТК РФ военнообязанные лица, а также лица, подлежащие призыву на военную службу, при заключении трудового договора обязаны представлять работодателю документы воинского учета.

Работодатель должен затребовать при приеме на работу у военнообязанного соискателя удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, если мужчина призывного возраста (18–27 лет) и не находится в запасе, или военный билет (временное удостоверение, выданное взамен военного билета), если он военнообязанный запаса.

Если сотрудник освобожден от военной службы по какому-либо основанию на постоянной или временной основе (имеет отсрочку), то отметка об этом делается в самих документах воинского учета.

Гражданам, перед которыми стоит вопрос, как получить справку о несудимости, необходимо знать, что сделать это возможно 4 способами.

1. Первый заключается в визите в местный отдел МВД России по месту жительства.
2. Второй – в запросе через портал «Госуслуги». Достоинством данного метода заключается то, что выполнить ряд необходимых действий можно не выходя из дома.
3. Купить справку о несудимости у лиц, готовых выполнить все необходимые процедуры вместо вас, предоставляя интересы заказчика перед государственными структурами.
4. Не следует исключать услуги многофункциональных центров (МФЦ), оказывающих бесплатные посреднические услуги населению.

Где заказать справку?

Заказать ее можно через интернет на портале Госуслуг, при личном посещении территориального МФЦ либо в полиции по месту жительства.

Для удаленного получения понадобится зарегистрироваться на сайте Госуслуг, заполнить форму заявления, загрузить скан паспорта гражданина РФ, а при необходимости можно выбрать способ получения документа в бумажном виде. После отправки заявления через личный кабинет, вам придет смс-сообщение о его приеме подразделением МВД. Уведомление поступит и на электронную почту.

Справка в электронной форме приравнивается к официальному документу на бумажном носителе.

Если документы подаются лично, необходимо предъявить паспорт и дополнительные документы:

• доверенность, если документы подаются не вами лично, а представителем. Такой документ заверяется нотариусом, составляется по установленной форме;
• свидетельство о рождении — обязательный документ при обращении за справкой об отсутствии судимости лица, которому не исполнилось 14 лет.

Бланк заявления необходимо заполнять без исправлений, поскольку любые ошибки приведут к отказу в выдаче справки. После принятия документа вам выдадут выписку с информацией о месте его получения и регистрационный номер.

Как получить справку об отсутствии судимости в МФЦ

1. Найти ближайший к вам МФЦ «Мои документы». Проще всего для этого воспользоваться списком сайтов МФЦ по регионам РФ на нашем сайте. На всякий случай удостовериться на сайте либо по контактному телефону, что эта услуга действительно оказывается, заодно уточнив режим работы данного МФЦ.
2. Прийти в выбранный МФЦ, взяв с собой документы, которые нужны для получения справки, а именно: а) паспорт РФ или другой документ, удостоверяющий вашу личность; б)если заявление подает представитель лица, для которого будет подготовлена справка — документ, подтверждающий полномочия представителя (нотариально заверенная доверенность); в)если вы не являетесь гражданином РФ — разрешение на временное пребывание или вид на жительство в России.
3. Записаться на прием, воспользовавшись помощью администратора МФЦ, либо самостоятельно, взяв талон электронной очереди в терминале. Многие МФЦ также предоставляют возможность записаться на прием через их сайт.
4. Дождаться своей очереди (обычно недолго, но зависит от МФЦ), подойти к нужному окну с документами и оформить заявление с помощью работника. Услуга предоставляется бесплатно! Форму заявления, как правило, можно скачать с сайта МФЦ и заполнить самостоятельно дома. Образец заявления представлен ниже. Но мы все же рекомендуем вам воспользоваться помощью работника, это будет проще и надежней.

Срок действия справки

Данный документ не имеет однозначных временных рамок срока действия. Это связано с тем, что он определяется целями, для которых требуется справка о наличии (также отсутствии фактов судимости).

Стандартно данная бумага действует в течение 90 дней с момента выдачи заявителю. Однако в ситуации устройства на работу срок действия документа может быть обозначен самим работодателем.

Если документ требуется для предоставления в иностранные посольства и консульства, то годность справки ограничивается шестью месяцами для государств Европы и тремя для североамериканского континента.

Также действие справки обычно увеличивается до 1 года в вопросах оформления опекунских прав.

Какие нужны документы для оформления справки

Справка об отсутствии судимости – какие документы потребуются?

Оригиналы и копии документов, которые нужно предъявить заявителю:

• заявление, которое нужно предварительно заполнить;
• копия и оригинал — российский паспорт;
• копия и оригинал — паспорт иностранного гражданина для иностранцев;
• копия и оригинал — документ, который выдан иностранным государством, для удостоверения личности при отсутствии гражданства, дающий право на временное проживание или вид на жительство;
• копия и оригинал — доверенность на право получения справки;
• копия и оригинал — документ, подтверждающий факт родства или усыновления;
• копия и оригинал — если заявление подаётся опекуном или попечителем, нужны документы, в которых подтвержден факт установления опеки или попечительства.

Получение справки о несудимости через интернет и Госуслуги

Если руководитель компании хочет получить информацию быстро и узнать о наличии судимости онлайн, то ему потребуется информация о прописке нового сотрудника. Можно найти требуемые данные в копии паспорта соискателя или осуществить поиск в телефонных справочниках.

Для этого можно воспользоваться сервисами, которые позволяют не только узнать прописку человека, но и номер его телефона. Достаточно ввести Ф.И.О. Как проверить справку о судимости на подлинность

Среди предложенных способов есть звонок или уведомление на телефон, а также отправка письма на электронную почту. Рекомендуется выбирать сразу три способа, тогда можно быть точно уверенным, что по крайней мере одно из сообщений дойдет до адресата.

Справка, подтверждающая отсутствие судимости, необходима для оформления вида на жительство в другой стране или получения разрешения на работу за пределами России.

Кроме того, ее в обязательном порядке нужно иметь лицу, заинтересованному в оформлении разрешения на хранения оружия, работу с взрывоопасными веществами и т.п. Как получить справку об отсутствии судимости онлайн через Госуслуги

Справка об отсутствии или наличии судимостей, прекращении уголовного следствия и преследования изготавливается до 30 дней. Сама подача заявки длиться всего несколько минут, после чего заявку ставят в очередь на проверку.

Как проверить справку о несудимости по номеру

Документ, подтверждающий полномочия представителя, должен быть оформлен в порядке, установленном законодательством Российской Федерации , и должен быть действительным.

Узнать о готовности справки о несудимости

«Об исполнительном производстве» постановления судебного пристава-исполнителя и других должностных лиц службы судебных приставов, их действия (бездействие) по исполнению исполнительного документа могут быть обжалованы сторонами исполнительного производства, иными лицами, чьи права и интересы нарушены такими действиями (бездействием), в порядке подчиненности и оспорены в суде.

2.

Как проверить справку о несудимости по номеру в россии

Инфо

Разберемся, насколько это легально. Так, статья 65 ТК РФ содержит исчерпывающий список документов, которые можно затребовать при заключении трудового договора. Среди прочего — справка о наличии (отсутствии) судимости (в некоторых случаях).

Требовать такую справку работодатель может в строго определенных случаях, предусмотренных российским законодательством, а именно в отношении:

• педагогов (ч.

Информация о судимости и как убрать сведения о судимости из базы мвд

Searcher писал(а):К сожалению, примирение в РФ относится к нереабилитирующим обстоятельствам. Но Вы же получаете справку о несудимости не для представления в РФ? Согласно ч.

1 ст. 86 УК РФ: «Лицо, ОСУЖДЕННОЕ за совершение преступления, считается СУДИМЫМ СО ДНЯ ВСТУПЛЕНИЯ ОБВИНИТЕЛЬНОГО ПРИГОВОРА СУДА В ЗАКОННУЮ СИЛУ до момента погашения или снятия судимости». Согласно ч 2. ст. 86 УК РФ: «Лицо, освобожденное от наказания, считается несудимым». В указанном случае никакого приговора суда не провозглашается (ни обвинительного, ни оправдательного) и человека не осуждают. Дело прекращают в соответствии со ст. 25 УПК РФ и ст. 76 УК РФ т. е. в связи с примирением сторон. Следовательно никакой судимости тут не будет. Да, после прекращения дела за примирением сторон при проверке по данным Информационного Центра по судимостям будет ответ: «Привлекался по статье такой-то.

Справка о несудимости

Справка об отсутствии судимости является подтверждением факта наличия или отсутствия судимости у гражданина. Кроме обязательных реквизитов и сведений о проверяемом человеке (дата, место рождения, ФИО) на бланке присутствуют следующие графы:

• сведения о судимости (указываются текущие и погашенные судимости);
• информация о факте преследования или о его прекращении;
• дополнительные сведения.

Если данных о судимости нет, в бумаге указывается статус «не имеется». Отметка об отсутствии факта уголовного преследования может быть поставлена только на основании:

• отсутствия состава преступления или события;
• непричастности лица к совершению противоправного деяния;
• оправдательного заключения;
• наличия постановления о прекращении дела либо об отказе в его возбуждении;
• отсутствия решения судебных органов о наличии признаков преступления;
• факта примирения потерпевшего с ответчиком (возможным обвиняемым).

Справка о несудимости может понадобиться тем, кто:

• устраивается на работу в органы государственной власти и управления, к примеру, в милицию, в Федеральную налоговую службу, в Федеральную службу безопасности;
• намерен осуществлять трудовую деятельность в педагогической сфере или с несовершеннолетними;
• получает разрешение на оружие;
• оформляет опеку над ребенком либо усыновление;
• хочет получить заграничный паспорт;
• поступает в иностранное учебное заведение;
• оформляет гражданство;
• собирает документы для выезда за рубеж на постоянное место жительства.

Может ли работодатель требовать справку о несудимости

Работодатель, который принимает на ответственную должность незнакомого соискателя, всегда рискует. Именно поэтому многие хотят предварительно проверить биографию будущего сотрудника или партнера по деловым отношениям.

Информация, размещенная в ГИАЦ РФ, предназначена только для внутреннего пользования и не подлежит публичному распространению. в связи с этим доступ к базе данных имеют только сотрудники правоохранительных органов.

Запросить информацию с базы данных могут:

1. Работники отдела кадров в государственных и муниципальных учреждениях.
2. Организации, выдающие лицензию на пользование оружием.
3. Организации, оформляющие визы.

Руководители организаций, которые не входят вышеуказанный перечень, не вправе обращаться в органы Министерства Внутренних Дел с просьбой предоставить информацию о наличии или отсутствии судимости в отношении будущего сотрудника. В круг получателей такой информации входят также физические лица, в отношении которых было вынесено решение суда.

Если вы хотите узнать о судимости человека по фамилии через интернет, необходимо помнить, что запрашивать такую информацию можно только через официальные сайты государственных структур. Не стоит доверять интернет-ресурсам, которые предлагают провести проверку за денежное вознаграждение.

Как уже говорилось выше, список документов, обязательных к предоставлению, прописан в ст. 65 ТК РФ.
Если же соискатель устраивается на работу в сферу, где указанная справка не нужна (по закону), требование работодателя в этом случае о наличии данного документа является не совсем законным. Однако и явного запрета на истребование названной бумаги в законодательстве нет. Поэтому её наличие будет являться подтверждением безупречной репутации соискателя.

То есть, при трудоустройстве сотрудника на должность, где не имеет право работать лицо, подвергавшееся уголовному преследованию (в силу закона), требование о предоставлении справки о несудимости является законным и свидетельствует о соблюдении работодателем норм действующего трудового законодательства. При этом наличие информации о судимости может послужить основанием для отказа в приёме на работу.

Отсутствие этого документа может быть расценено как нарушение действующего законодательства, а работодатель может быть привлечён к административной ответственности.

Во всех иных случаях наличие указанного документа, а также его истребование работодателем является необоснованным. Но при этом является источником информации, в соответствии с которым предпочтение может быть отдано соискателю с более чистой биографией. При этом полученную информацию о наличии судимости нельзя будет использовать, как основание для отказа в приёме на работу.

Важно! Требование о предоставлении справки о несудимости является обоснованным в том случае, если это необходимо в силу прямого указания закона. Во всех иных случаях требование работодателя о предоставлении указанного документа является необоснованным и носит чисто информативный характер.

Алгоритм внесения данных о преступлениях и правонарушителях закреплен в Типовом положении «О едином учете преступлений»:

1. Должностное лицо возбуждает уголовное дело.
2. В течение суток лицо, которое проводит расследование по делу, передает информацию в регистрационно-учетный отдел.
3. Регистрационно-учетный центр в свою очередь перенаправляет данные о совершении преступления в соответствующий информационный центр.
4. Информационный центр передает суточную статистику правонарушений в Главный информационно-аналитический центр РФ (ГИАЦ).

Важно: учету подлежат все лица, вина которых была доказана.

Сведения о наличии судимостей могут быть аннулированы, поскольку они имеют временный характер, а вот убрать метку не получится. Правовые последствия от судимости также не несут пожизненного характера, но существует срок, в течение которого обозначенные ограничения все ещё продолжают влиять на жизнь человека. Как только этот срок заканчивается, происходит аннулирование судимости, и все критические факторы перестают действовать.

Справка о судимости посредством электронной подачи заявления – МВД

Перед тем как сделать заказ справки о несудимости через Госуслуги, заявитель должен отправить запрос, указав в нем информацию о себе. Инструкция по заполнению простая. Отдельно записывать данные паспорта не нужно. Они появятся автоматически, так как были введены во время регистрации. Если они изменились, то имеющиеся данные удаляются и вручную вводятся новые, с осторожностью и соблюдением правил грамматики.

Дальше приступают к проверке указанного адреса заявителя. Если он совпадает с реальным, то требуется подтверждения. Если нет адреса регистрации и проживания, его указывают заново.

Дальше необходимо выполнить загрузку электронного образца удостоверения личности. Скан делать необязательно. Достаточно воспользоваться четкой фотографией, сделанной на телефон.

Срок исполнения заказа после поступления заявления составляет 30 дней. Документ изготовляют бесплатно, не требуя госпошлину или иную плату, то есть процедура бесплатна.

Но если обстоятельства не позволяют ждать месяц, то у гражданина есть возможность срочного оформления. Процедура занимает не более трех дней, но обойдется в сумму выше 8 тыс. рублей.

Если гражданин за пределами государства, документ для него должен быть заверен апостилем – международной стандартизированной формой заполнения документов. Поэтому им придется внести определенную сумму за услугу. Стоимость в регионах определяется отдельно и зависит также от поставленных сроков.

Справку об отсутствии или наличии судимости требуют от человека, если он хочет: получить разрешение на оружие, усыновить или установить опеку над ребенком, принять участие в тендерах и тому подобное. Кое-где эту справку требуют и при трудоустройстве.

Срок действия этой справки на территории Украины от 1 до 3 месяцев. Если же справку требуют за границей, то ее срок действия до 90 дней. Поэтому, это следует учитывать при оформлении документов.

Справку может бесплатно получить каждый украинец или украинка, в возрасте от 14 лет.

В последнее время работодатели все чаще называют в качестве одного из требований к кандидатам отсутствие проблем с законом в прошлом. В некоторых случаях могут не принять на работу даже из-за административных правонарушений. Кроме трудоустройства, справка может понадобиться:

• при въезде в некоторые страны (например, в США);
• для положительного решения суда об усыновлении, удочерении (должны отсутствовать сведения о привлечении к ответственности за преступления против детей);
• при заключении трудовых договоров о выполнении обязанностей, связанных с культурными, материальными ценностями (в обязательном порядке);
• государственным служащим, а также сотрудникам МЧС, судьям, прокурорам, сотрудникам Следственного Комитета (то есть тем, для кого судимость является основанием к отказу в утверждении кандидатуры в соответствии с федеральным законодательством).

В некоторых случаях сведения о привлечении к уголовной ответственности могут понадобиться иностранцам или россиянам, проживающим на территории государства. Тогда порядок получения информации особенный – нужно будет обращаться в консульство той страны, в которой требуется представить справку.

Для граждан, проживающих в РФ, трудностей при заказе справке о несудимости обычно не возникает. Это можно сделать:

• посредством личного обращения в Информационный Центр УВД области, где проживает заявитель;
• через интернет;
• через МФЦ.

Перечисленные способы гарантируют получение заявителем сведений о себе абсолютно бесплатно. Вместе с тем, в крупных городах существуют фирмы, которые за плату осуществляют посреднические услуги по истребованию информации о судимости.

Частыми причинами ошибок при печати талонов, справок, квитанций, являются:

• некорректное заполнение формы заявки;
• ошибка подачи документа;
• печать уведомления напрямую с сайта;
• ошибка работы принтера;
• отсутствие программы для чтения файла.

Если пользователь не нашел подробной инструкции, как распечатать талон или электронный билет через Госуслуги, он может задать вопрос по телефону службы поддержки портала. Консультанты помогут разобраться с проблемой и дадут подробные рекомендации по работе с примерами официальных бумаг.

Впрочем, российская система государственных и муниципальных платежей не всегда работает идеально, поэтому некоторые пользователи предпочитают иметь в своем распоряжении документ, подтверждающий факт совершения платежа. Если Вас можно отнести к числу таких людей, то Вы попали по адресу. В рамках этого обзора мы подробно объясним, как распечатать квитанцию с госуслуг.

• Важно
• Предъявление квитанции не является обязательным требованием, однако в некоторых случаях это позволяет ускорить процесс обмена данных между ведомствами.

Чаще всего квитанция нужно пользователям, которые решили оплатить госпошлину через госуслуги. Наличие квитанции в таких случаях позволяет ускорить процесс обмена данных между государственными организациями.

Документы для подачи заявления

• Граждане РФ предоставляют копии всех страниц паспорта.
• Лицам, не имеющим гражданства, следует предъявлять документ,
  который сможет удостоверить их личность.
• В случае, когда заявление подается доверенным лицом, нужно
  предоставить копию доверенности, подтверждающей право получения указанного документа.
• В случае, когда заявление будет подавать законный
  представитель в лице родителя или усыновителя, ему следует иметь при себе копию
  свидетельства о рождении или факта усыновления/удочерения.
• Если заявление подает опекун, следует подготовить копию
  документа, который сможет подтвердить право на опекунство.

Похожие записи:

• Какие существуют риски при уступке права аренды?
• Сроки договора аренды нежилого помещения ГК РФ
• Налоговый вычет: что нужно знать при покупке квартиры