Номинации для награждения бухгалтеров шуточные
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Номинации для награждения бухгалтеров шуточные». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Сегодня нетрудно найти множество готовых сувениров с забавными надписями, которые могут стать основой номинации. В этом случае придумывать их самостоятельно, конечно, не придется – достаточно подарить сотрудникам футболку, кружку, магнит или блокнот. То же самое относится к полиграфической продукции. Можно найти грамоты, где уже будет написано «Просто Богине», «Мастеру «Золотые руки», «Светлая голова», и даже «Справка дана… в том, что он – Просто Талант».
Шутливые звания работникам, или кого и за что награждать
Вот и добрались мы до вопроса, какие на корпоратив можно придумать шуточные номинации. Подходы к нему могут быть разными.
В первую очередь, можно отметить важных персон компании и придумать интересные титулы для директора и его заместителей, главного бухгалтера, начальников отделов:
«Командовать парадом буду я»
Речь о главе фирмы. Наградить руководителя грамотой можно за ум, за деловые качества, за умелое руководство и т. д.
«Копейка рубль бережёт»
Безусловно, по характеристикам победит главный бухгалтер. Кто, как не он ответственен за эффективное использование средств.
«Первая скрипка»
В этой номинации может победить заместитель директора по финансам (начальник финансового отдела). От него зависит игра оркестра.
Можно придумать номинации на основе характерных черт и особенностей поведения сотрудников, а для названия награждаемых позиций использовать строчки из песен, устойчивые выражения, крылатые фразы:
«В ногу со временем»
Побеждает тот, кто никогда никуда не опаздывает, всегда оказывается в нужном месте и в нужное время.
«А нюх как у собаки, а глаз как у орла»
Самому внимательному, всё замечающему сотруднику компании достанется приз в этой номинации.
«Мушкетёр»
Всегда поддержит и поможет, руководствуясь знаменитым девизом.
«Я Вам пишу, чего же более?»
Приз вручается тому, кто наиболее активно пользуется любыми доступными средствами связи (электронная почта, аська, СМС и пр.) и предпочитает все вопросы решать путем переписки.
«Ума палата»
Всегда можно обратиться за советом по любому, даже самому сложному вопросу.
«Покой им только снится»
Энергии – хоть отбавляй, не сидится на месте. Причем на месте не сидеть он предпочитает не один, в компанию собирает группу из коллег.
«Хранитель традиций»
Лучше всех знает историю компании, её традиции и её легенды, ему достанется победа в этой категории.
«Скрытые резервы»
Титул достанется кому-то из подающих надежды новичков.
Черты характера, личностные свойства людей можно подчеркнуть просто: «Мистер/Мисс ….»:
- «Мистер (или Мисс) Антистресс»
- «Мистер (или Мисс) Обаяние» или «Мистер (или Мисс) Улыбка»
- «Мистер (или Мисс) Отзывчивость»
- «Мистер Весельчак», «Мисс Хохотушка»
- «Мистер (или Мисс) Любознательность (а, может, Любопытство?)»
Эти и подобные номинации говорят сами за себя. Не совсем шуточные, но вполне подходящие для объявления на корпоративе, они, кстати, позволяют увидеть, как человек воспринимается коллективом.
Можно придумывать категории для награждения на основе особых способностей и умений сотрудников:
«Мастер чайной церемонии»
С одной стороны, победителем в номинации может стать коллега, делающий частые перерывы на чай. Получается награда с намёком. С другой стороны, у вас может работать человек, знающий и соблюдающий традиции чаепития. Тогда титул – признание необычного знания и умения применить на практике.
«В шоколаде»
Титул может получить особа, которой удаётся всё и всегда. У которой есть практически всё, о чём можно мечтать. А если чего-то ещё нет – никто не сомневается, будет.
«Золотые ручки»
У кого всё «в руках горит», всё само собой «чинится».
Номинации можно создавать, опираясь на профессиональную принадлежность:
- «Боец невидимого фронта»
О хорошем системном администраторе, который обеспечивает бесперебойную работу компьютеров.
- «Швейцарская точность»
Номинация, подходящая для бухгалтеров.
- «Время – деньги», «Утром деньги – вечером стулья»
Такие титулы подойдут сотрудникам банка, выдающих кредиты.
- «Мисс Легкая рука», «Специалист по цветам жизни», «Зато у нас свой алфавит»
Эти и другие номинации для медиков (в данном случае — медсестры, педиатра и окулиста соответственно).
Придумать интересный и смешной титул недостаточно. Нужно написать короткий, но ёмкий, красивый текст на грамоте, поясняющий номинацию.
Например, в диплом, который получит лучший водитель, можно написать: «За доставку VIP-персон (или ценных грузов) в целости и сохранности в условленное место в кратчайшие сроки».
Менеджера в торговле, грузчика стоит наградить «За многотонный труд по переноске тяжестей». Важно проявить остроумие и не обидеть награждаемого.
Придумать шуточные титулы на корпоратив можно практически для любого сотрудника фирмы. Нужно лишь суметь подметить то, что отличает каждого из них. Номинации для мужчин, и женщин, управленцев, рабочих специальностей, для разных характеров – ограничений здесь нет. Главное создать весёлую и добрую атмосферу на празднике.
А на сегодня всё. Надеюсь, предложенные шуточные номинации понравились. И, воодушевленные идеями, вы придумаете много своих, подходящих сотрудникам вашей компании.
Если статья оказалась полезной, поделитесь ею с друзьями. До новых встреч и новых идей!
С уважением, Наталья Краснова.
Выбор номинации в соответствии с профессией сотрудника является самым простым вариантом. Добавление приставки «мистер» или «мисс» к любому существительному или прилагательному — также одна из самых распространённых форм титула. Например, номинации для награждения сотрудников офиса могут быть следующими:
- «Мистер Мозг». Именно такой титул чаще всего присуждают руководителю фирмы. По-другому быть просто не может, ведь в любой организации именно директор — самый умный, талантливый и ценный работник! И это не обсуждается! Ну а если руководитель — женщина, то лучше всё-таки использовать номинацию: «Мисс Сердце фирмы».
- «Мистер Палочка-Выручалочка», «Мисс Тень», «Мистер Пульс», «Мисс Эхо».
«Самый бережливый сотрудник фирмы»
В этой номинации к награде представить можно, например, главного бухгалтера. Такой человек, как правило, решает многие финансовые вопросы организации. Он всегда знает, куда и в какой сумме расходуются те или иные средства, а также обладает информацией, касающейся экономии денежных средств. Наградить номинанта можно большой медалью с изображением сундука с золотыми монетами или рукой, в пальцах которой зажат веер из зеленых банкнот. Также ему можно подарить калькулятор или старые деревянные счеты (второй вариант предпочтительнее — в целях экономии).
Такие шуточные номинации выделят вашего сотрудника из коллектива и будут являться дополнительной мотивацией для всех остальных.
Шуточные номинации для сотрудников на корпоратив в стихах и прозе
Мистер аккуратность — Мистер воспитанность — Мистер галантность Дальше для женщин и мужчин на соответствующие праздники: — Самый крутой мачо — Наш супермен — Наша защита и опора — Наш хранитель секретов — Самый умный (решительный, храбрый, неподдающийся, стойкий, строптивый, надежный, честный) — Самая нежная (мудрая, умная, правильная, скромная, элегантная, модная, веселая) По хобби и милым особенностям: — Звезда мировой величины по прочтению газет — Маэстро мирового класса по игре на нервах — Наш личный астролог (для любителя гороскопов) — Модная штучка (для модной штучки)) — Наш лучший флорист (кто любит возиться с букетами) — Наш Сухомлинский (любителю повоспитывать) — Юный мичуринец (дачникам любого возраста) — Ученик Билла Гейтса (тому, кто хорошо разбирается – или думает, что хорошо разбирается — в компьютерных программах) — Наша шоколадница (самая явная любительница шоколада.
Эхо номинации для награждения бухгалтеров Шуточные
форум номинации для бухгалтеров подарят этой представителям профессии массу положительных эмоций. У работа бухгалтеров серьезная, им приходится иметь дело с объемами большими информации.
Поэтому им совершенно необходимо расслабиться иногда, отдохнуть, повеселиться, забыть об авансовых проводках и отчётах по кредитным счетам… «Гребёт лопатой Победителем»деньги в этой шуточной номинации может главный стать бухгалтер. Главный бухгалтер «гребёт деньги лопатой» – наличные и безналичные, в российской и иностранной реальные, валюте и будущих периодов.
Такая уж у неё быть – работа с большими деньгами на «ты». Она сводит концами с концы, а дебет с кредитом. В её подчинении люди, деньги и счета, бухгалтерские программы и проводки. Она своей в всегда тарелке, ей не страшны громы-молнии, и кого ни у она не сидит в печёнках.
Деньги — не щепки, крепки счётом»Победитель шуточной номинации «Деньги — не счётом, щепки крепки» — бухгалтер-кассир. Это отставной не вам козы барабанщик, это – ответственный Кассир.
человек бережёт деньги, как зеницу она, ока знает, что такое «дело конечно». И, десятое же, знает, что такое «дело первое». А первое дело – это то, что деньги счёт любят. «Со зрением плохо – денег не вижу»А увидеть их как, если они – безналичные? В шуточной зрением «Со номинации плохо – денег не вижу» победителем стать может заместитель главного бухгалтера. Это она иногда плачется, что у неё плохое устали, зрение глаза, но на самом деле она Всё. лукавит она замечательно видит и понимает. успехов ей Дальнейших! «Клиент всегда прав»В шуточной Клиент «номинации всегда прав» победитель – бухгалтер, счет ведущий «Расчеты с покупателями и заказчиками».
Для этого корпоратива в честь Дня Бухгалтера нужно хорошенько подготовиться. Однако если празднование будет проходить в офисе, то это не составит никакого труда. Чтобы провести этот конкурс, необходимо подготовить два офисных стула, две пачки бумаги, четыре ручки, а также две корзины для мусора. Стулья необходимо поставить посередине зала. Напротив них на одинаковом расстоянии, примерно, в трех метрах, нужно поставить пустые корзины для мусора.
После того как все приготовления будут закончены, необходимо разделить работников на две команды из четырех человек, в каждую из которых войдет по одному бухгалтеру. Именно бухгалтеры и должны присесть на стулья, держа ручку в руке. Остальные участники должны выстроиться в шеренгу рядом со стульями. Последний участник, должен держать в руках пачку буками, а средний – ручку. Крайний сотрудник дает лист напарнику с ручкой, тот пишет на нем слово «Приказ» и отдает его первому. Он читает написанное на листе, и отдает лист бухгалтеру, сидящему на стуле. Бухгалтер ставит свою подпись на листке, комкает его и бросает в корзину, стоящую в трех метрах.
Конкурс длиться три минуту. Команда победителей выявляется по количеству скомканных листов в корзине.
Номинации по профессиям с вручением подарков
Как же приятно победить в какой-либо номинации, да еще и приз получить. Разберем, какие символические подарки подойдут в зависимости от титула.
Путешественник года — Курьер. Презент — карта города или дорожная бутылка для напитков.
Киндер-сюрприз — Новички. В качестве подарка — шоколадные киндеры. Игрушка внутри будет означать предсказание на год грядущий.
Миссис “Золушка” — Уборщица. Подарок — сувенир в виде хрустальной туфельки или декоративный веник-оберег.
Мистер “Золотые ручки” — Сотрудник, который все чинит, ремонтирует в компании (по должности или по доброй воле). Можно подарить мужской крем для рук, потому что такие “золотые ручки” заслуживают должного ухода.
Номинации по личным качествам
Наверняка в коллективе есть такие сотрудники, которые отличаются какими-то чертами характера, привычками, качествами? Выделите таких коллег с помощью шуточных титулов.
Как трудно быть богом — человек с завышенной самооценкой (можно наградить генерального директора).
Ума палата — самый умный сотрудник.
Спящая красавица — тот, кто любит поспать на рабочем месте (вне зависимости от пола).
Блондин(ка) в законе — подойдет юристам со светлыми волосами.
Стиляга 2020 — самый модный и стильный сотрудник (вне зависимости от пола).
Надежда 2022 года — тот, кто себя никак не раскрыл в текущем году, на кого начальство возлагает большие надежды в будущем периоде.
Бермудский треугольник — сотрудник, на рабочем столе которого часто что-то теряется.
Ходячая энциклопедия — получает тот работник, который знает ответы на все вопросы, что не спроси.
Антидепрессант — веселый сотрудник или тот, кто знает, как успокоить.
Старейшина фирмы — сотрудник, дольше всех работающий в данной компании.
Хранитель тайн или База Данных — тот, кто все про всех всегда знает.
Хлеб, да соль — сотрудник, который всегда всех чем-то угостит, чаю нальет и т. д., словно гостей принимает.
Дегустатор — любитель пробовать конфетки и другие угощения с каждого стола.
Слава богу, ты пришел — работник, что может периодически не выходить на работу без объяснения причин.
НЛО офиса — самый загадочный сотрудник, по которому трудно понять, что у него на уме.
Повелитель(ница) соцсетей — тот, кто любит сидеть в соцсетях в течение рабочего дня.
Мастер спорта по косынке — сотрудник, у которого всегда свернута игра косынка в углу рабочего стола на компьютере.
Супер (имя) — главный помощник фирмы, который всегда всех выручает. Например, СуперОлег, СуперНаташа и т. д.
Номинации по личным качествам
Наверняка в коллективе есть такие сотрудники, которые отличаются какими-то чертами характера, привычками, качествами? Выделите таких коллег с помощью шуточных титулов.
Как трудно быть богом — человек с завышенной самооценкой (можно наградить генерального директора).
Ума палата — самый умный сотрудник.
Спящая красавица — тот, кто любит поспать на рабочем месте (вне зависимости от пола).
Блондин(ка) в законе — подойдет юристам со светлыми волосами.
Стиляга 2020 — самый модный и стильный сотрудник (вне зависимости от пола).
Надежда 2021 года — тот, кто себя никак не раскрыл в текущем году, на кого начальство возлагает большие надежды в будущем периоде.
Бермудский треугольник — сотрудник, на рабочем столе которого часто что-то теряется.
Ходячая энциклопедия — получает тот работник, который знает ответы на все вопросы, что не спроси.
Антидепрессант — веселый сотрудник или тот, кто знает, как успокоить.
Старейшина фирмы — сотрудник, дольше всех работающий в данной компании.
Хранитель тайн или База Данных — тот, кто все про всех всегда знает.
Хлеб, да соль — сотрудник, который всегда всех чем-то угостит, чаю нальет и т. д., словно гостей принимает.
Дегустатор — любитель пробовать конфетки и другие угощения с каждого стола.
Слава богу, ты пришел — работник, что может периодически не выходить на работу без объяснения причин.
НЛО офиса — самый загадочный сотрудник, по которому трудно понять, что у него на уме.
Повелитель(ница) соцсетей — тот, кто любит сидеть в соцсетях в течение рабочего дня.
Мастер спорта по косынке — сотрудник, у которого всегда свернута игра косынка в углу рабочего стола на компьютере.
Супер (имя) — главный помощник фирмы, который всегда всех выручает. Например, СуперОлег, СуперНаташа и т. д.
Желаете наградить званиями, которые привязаны именно к празднику, а не к профессии или личным качествам? Тогда эти идеи для вас.
Снежный ангел — если в вашей фирме работает милая девушка, у которой словно крылья и нимб имеются, то данная номинация как раз для нее. Это, как правило, человек с ангельской внешностью или характером (а лучше и с тем и с другим).
Чародеи — возможно, в коллективе есть любители показывать фокусы. Также титул подойдет тем, кто умеет играючи решать проблемы как на работе, так и в личной сфере.
Околдованный — этот тот самый человек, который не пьет в новогоднюю ночь. Он, кстати, запомнит все, что некоторые сотрудники могут и не вспомнить.
Морозко — вручается мужчине с холодным нравом. Возможно, в фирме трудится человек, связанный с холодильным оборудованием или льдом.
Ирония судьбы или С легким паром — для сотрудников-любителей бань и саун. Следует напомнить им, что бывает, если сходить в баню в новогоднюю ночь.
Снежная королева — подойдет женщине с холодным нравом либо любительнице холодных десертов.
Елка ряженая — в каждом коллективе работает дама, которая одевается на работу, как на праздник. Она любит наряжаться, поэтому и сегодня она затмила своей красотой даже новогоднюю елку.
Дед Мороз и Снегурочка — тут может быть несколько вариантом. Например, можно номинировать так управляющих, директоров (если они разного пола). Можно исходить из внешних данных (бородатый мужчина и любительница косичек) или из возрастных категорий (самый старший мужчина и самая молодая девушка).
Снеговик — целесообразно вручить титул доброму весельчаку. Если в коллективе такой человек женского пола, то пусть будет — Снежная баба.
Снежинки и снежки — вручается всем тем сотрудникам, которым не подошли никакие номинации. Снежинки женщинам, просто за то, что они такие красивые, игривые и нарядные. Снежки мужчинам, так как они бойкие, жизнерадостные и целеустремленные.
Также номинации можно разыграть в конце новогоднего корпоратива, в зависимости от того, кто как себя проявил за вечер. Например, “Самый танцевальный”, “Самый трезвый”, “Чемпион по литроболу”, “Самый активный”.
Не нашли подходящего титула? Воспользуйтесь популярными званиями на все случаи жизни.
Мистер/Мисс:
- Генератор идей.
- Изящество.
- Очарование.
- Оптимист.
- Мудрость.
- Загадка.
- Коммуникабельность.
- Фантазер.
- Обаятельность.
- Трудолюбие.
Лучший:
- Бухгалтер, кадровик, директор и т. д. (должность).
- По тарелочкам.
- По ремонту компьютеров.
- По организации праздников.
- Шутник.
- Трудоголик.
- Игрок в косынку.
- Исполнитель своего дела.
- Помощник в любом деле.
- Среди опаздывающих.
За:
- Веселую обстановку в рабочие дни.
- Креативность.
- Вклад в развитие фирмы.
- Любовь к своей работе.
- Классную музыку, что ты включаешь на работе.
- Домашние угощения.
- Возвращение в наш дружный коллектив.
- Отзывчивость.
- Организацию сборов коллектива вне работы.
- Умение успокоить всех сотрудников.
На этом все. Используйте готовые номинации для награждения коллег или воодушевляйтесь идеями для создания собственных титулов. Пусть корпоратив пройдет весело и запоминающе.
- Волшебная палочка — сертификат на отмену наказания (если достаточно пряников, то можно откупиться от штрафа, «Черной метки» или еще чего-нибудь неприятного)
- Право на день работы в кабинете начальника/кресле начальника
- Сертификат на передачу любой своей задачи своему шефу (в пределах разумного — например, отчет написать:))
- Обед с генеральным директором (или ужин с его секретаршей:))
- День работы в любой должности
- Право выбора задач на неделю
- Приоритетное право на внутренние ресурсы (юрист должен согласовать твой договор вне очереди, дизайнер — нарисовать макет по твоему заказу вне очереди и пр.)
Номинация для бухгалтера
Вам досталась головная боль под названием «подготовить программу на корпоратив»? Не секрет, дело это весьма утомительное: нужно номинации на корпоратив шуточные и серьёзные придумать, конкурсы весёлые для сотрудников организовать, зарядить их на будущие свершения во благо фирмы и прочее.
Угодить желательно всем, и не обидеть никого. И корпоративный дух поднять, дабы до следующего мероприятия энтузиазма хватило. И повторяться нельзя, праздник должен быть незабываем.
Что такое корпоратив? Это мероприятие, позволяющее сотрудникам и сотрудницам отдохнуть, отвлечься от трудовых будней. Для новичков хороший шанс поближе познакомиться друг с другом и со старичками. Корпоратив – это необязательно застолье в ресторане.
Всё популярнее становится проводить его за городом, совмещая с активными играми, квестами и т. п. Такой отдых даёт много положительных эмоций, оставляет приятные воспоминания и заряжает энергией.
Практически всегда одной из составляющих веселого отдыха всей фирмой является награждение сотрудников в разных номинациях, серьёзных и шуточных. О последних сегодня и поговорим.
«Самый бережливый сотрудник фирмы»
В этой номинации к награде представить можно, например, главного бухгалтера. Такой человек, как правило, решает многие финансовые вопросы организации. Он всегда знает, куда и в какой сумме расходуются те или иные средства, а также обладает информацией, касающейся экономии денежных средств. Наградить номинанта можно большой медалью с изображением сундука с золотыми монетами или рукой, в пальцах которой зажат веер из зеленых банкнот. Также ему можно подарить калькулятор или старые деревянные счеты (второй вариант предпочтительнее — в целях экономии).
Такие шуточные номинации выделят вашего сотрудника из коллектива и будут являться дополнительной мотивацией для всех остальных.
Он (она) всегда и везде опаздывает, Но всегда и везде успевает, хотя его (ее) никогда нет на месте! Как это у него (нее) получается? «Мысль со скоростью звука»: Это наш самый сообразительный сотрудник или сотрудница. Вы не раз обращались к нему или к ней за дельным советом. И, что самое интересное, — всегда его получали! «Артист больших и малых сцен»: Пусть со слухом перебои Зато голос громкий есть, Хорош(а) с лица собою… Да достоинств всех не счесть! Если вдруг спросить что надо, Сцену вам устроит вмиг, И таланту подивиться И коллега, и … «Милая подруга»: Если хочешь – кричи, Если хочешь – шепчи, Если хочешь – молчи, как немой. Он (она) все-равно:радость услышит, Горе почует И, конечно, разделит с тобой! «Код да — Винчи» (Хранитель секретов и паролей): Это самая, самая, самая «секретная»голова компании.
Внимание
Если у Вас не вмещается на медаль и текст, и картинка, оставьте что-то одно, но текст и номинацию в любом случае огласите вслух: у Вас, как–никак, церемония вручения)) Еще совет: выбирая для своей компании тексты и номинации конкурсов, сразу представляйте, кому именно это подойдет. Только в этом случае будет смешно и весело. Я, пока сочиняла и набирала, сама навеселилась, потому что представляла всё, что писала, применительно к знакомым личностям. Если же подходящего персонажа нет – возьмите что-то другое, иначе весь мой и Ваш труд уйдет впустую в космос.
Награждается
Монеткина Амелия Варфоломеевна
за установку нового мирового рекорда в номинации
«Мега бухгалтер»,
за одержанные 2 500 побед над фискальными органами,
в том числе:
- бесконтактно,
- в боях без правил,
- нокаутом,
- в неравном весе.
- досрочно,
- в условиях мирового финансового кризиса.
Во время подготовки к рекорду было также:
- сведено с первого раза – 368 балансов;
- выдано заработных плат, премий, отпускных – 2, 473, 000 руб.;
- проведено бессонных ночей над квартальным/годовым/пятилетним отчетом – 365;
- сэкономлено средств на сумму, равную 4% ВВП страны;
С присвоением высочайшего звания – «Первый человек в ООО «Баян».
Грамота смешные номинации для сотрудников на корпоратив
И сегодня в официальной части я хочу воздать по заслугам всем, кто эти 10 лет работал и культивировал наше поле деятельности! В честь десятилетия мы вручаем призы в 10 сочных номинациях! Капуста. В этом овоще ищут детей, в нем много витамина «С», но мы его вручаем за ту «капусту», которая была в надежных руках нашего кассира… (имя, фамилия)! Огурец. Вручая этот символический овощ, хочется вспомнить, что огурец на 90% состоит из воды. Так и успех нашего коллектива на 90% состоит из работы этого сотрудника. (Имя, фамилия)! И впредь будь огурцом-молодцом! Чеснок. Как известно, этот овощ чрезвычайно полезен и популярен во всем мире. Он имеет стойкий вкус и неповторимый аромат, который отпугивает всех бактерий и микробов. Чеснок стоит на страже всего организма, подобно нашей охране в лице… (имя, фамилия)! Помело. Как известно, это плод вечнозеленого дерева. Подарок от меня велолюбителям) — Победитель номинации «Пошлю его на…» (из песни Лолиты. Любителю грубой брани любого пола) — Победитель номинации «Ориентация – север» (из другой песни Лолиты. Человеку, хоть как-то связанному со словом «север»: жил, служил, работал на Крайнем Севере. Или живет в районе Северного автовокзала (когда-то такой был в Донецке, и недалеко было наше студенческое общежитие), или работает на станции Донецк – Северный, например. — Победитель номинации «Ти ж напився, як свиня» (Ты напился, как свинья – Верка Сердючка, один из новогодних мюзиклов. Эту медаль НЕ вручать, но заранее показать и объявить, что она есть, и если по итогам вечера будет на нее кандидат, то он ее публично получит. Выбор номинации в соответствии с профессией сотрудника является самым простым вариантом. Добавление приставки «мистер» или «мисс» к любому существительному или прилагательному — также одна из самых распространённых форм титула. Например, номинации для награждения сотрудников офиса могут быть следующими:
- «Мистер Мозг».
Именно такой титул чаще всего присуждают руководителю фирмы. По-другому быть просто не может, ведь в любой организации именно директор — самый умный, талантливый и ценный работник! И это не обсуждается! Ну а если руководитель — женщина, то лучше всё-таки использовать номинацию: «Мисс Сердце фирмы». - «Мистер Палочка-Выручалочка», «Мисс Тень», «Мистер Пульс», «Мисс Эхо».
Определим все вместе, кто у нас «Самые, самые, самые…» и все это им скажем, прямо в глаза и при всех! Долго думать и советоваться друг с другом НЕ НАДО, пишите тех, кто первым придет в голову. Мнения будут учитываться в совокупности, конфиденциальность гарантируется. Очень на Вас надеемся. P.S. Только, пожалуйста, одна номинация — одна фамилия, но при этом один человек может номинироваться несколько раз.
«Ума палата»: Это самая, самая … голова (фирмы), Это наш самый интеллектуальный сотрудник или сотрудница, Это наша умница, эрудит и интеллектуал, Ему по плечу решения самых сложных задач! «Мисс\мистер антистресс»: Это самый, самый спокойный голос компании, Общение с ним вводит Вас в состояние умиротворенности, Вам хочется общаться с ним (ней) снова и снова «Хранитель традиций»: Это у него или у нее всегда можно узнать…..
- …удачную цветовую гамму макияжа, отлично вписывающуюся в интерьер офиса;
- …ежедневное ознакомление коллег с политическими событиями нашей (и не только!) страны;
- …нежный голос по телефону, зомбирующий недругов и превращающий их в друзей компании;
- …лучшую капусту, выращенную на ферме в соцсети в рабочее время;
- …отличную осведомленность о личной жизни всех коллег;
- …спасение коллег от пагубного влияния никотина (за постоянное «стреляние» сигарет в курительной комнате);
- …улучшение атмосферы офиса (трепетное отношение к цветам в холле или кабинете).
Придумайте свои формулировки, которые посмешат сотрудников, одновременно (в необидной и шутливой форме) выявив их пристрастия, достоинства или даже недостатки (последнее является самым важным, потому что помогает людям работать над собой и самосовершенствоваться).
Прикольные номинации для награждения мужчин
Шуточные номинации для награждения мужчин весьма оригинальный способ для незаурядного поздравления.
- Мистер мозг. Прикольная номинация за мудрость не по годам, за умение находить правильное применение своим мозгам. Выражаем уважение за мудрые и красивые решения в нужный момент.
- Смазливая аристократичность. Интересные номинации для награждения сотрудников за экстравагантность, сногсшибательную красоту и безупречность во всем. В любой ситуации нужно быть во всеоружии.
- Серьезные номинации для награждения сотрудников — Недосягаемый полковник. Награждается человек, который нужен всем, но при этом максимально не доступен. К нему не дозвониться, не пробиться и не записаться. При этом он незаменимый сотрудник и друг.
- Непробиваемая броня. Интересы фирмы превыше всего. Прикольная номинация за стойкость и бдительность в любой непонятной ситуации.
- В здоровом теле – здоровый дух. Физкульт привет самому подтянутому сотруднику. Его спортивная внешность всегда привлекает внимание и говорит сама за себя.